Vacature: Junior Lean TPM Consultant

Deze vacature is ingevuld. Op dit moment zijn wij dan ook niet op zoek naar nieuwe consultants.

Blom Consultancy is per direct op zoek naar een Junior Lean TPM Consultant. Als consultant bij Blom Consultancy vind je het leuk om elke dag onze klanten, Blom Consultancy en jezelf een beetje beter te maken. Jij zorgt voor verbeteringen en kwantificeerbare (duurzame) verandering bij organisaties. Variërend van industrie tot (semi)overheid. Wil jij ook graag onderdeel uitmaken van een gemotiveerd team waarbij groei en ontwikkeling centraal staan? Lees dan snel verder!

Wat ga je doen?

Als consultant ben je het grootste gedeelte van de tijd bezig om het consultancy vak te leren. Dit betekent dat je hands-on ondersteuning geeft bij de implementatie van Lean, TPM en Monozukuri bij klanten. Verder besteed je tijd aan interne ontwikkeling. Dit is organisatieontwikkeling door o.a. interne verbeterprojecten uit te voeren, de website verder te ontwikkelen en nieuwe dienstverlening te onderzoeken. Kortom, je draagt integraal bij aan aan het uitbouwen van Blom Consultancy. Tot slot werk je ook aan je persoonlijke ontwikkeling en aan trainingen. Denk hierbij aan o.a. verdieping in de theorie, jouw sterke punten ontwikkelen en persoonlijke doelen realiseren.

Wie ben jij?

Je straalt passie voor het vak uit en inspireert werkvloer én directie;
Je bent een verbinder, sensitief voor sociale processen;
Je zoekt van nature de samenwerking op;
Je bent een procesdenker en ziet het hele plaatje;
Je houdt van ontwikkeling, persoonlijk én inhoudelijk;
Je maakt kennis praktisch en weet het simpel uit te leggen;
Je gaat graag aan de slag;
Je ziet en creëert kansen;
Je staat stevig in je schoenen;
Je beschikt over aantoonbare, relevante kennis en ervaring (≥ 2 jaar);
Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels;
Je bent HBO/WO afgestudeerd.

Wat bieden wij?

Een enthousiast team van passievolle professionals;
Een organisatie met ruime ervaring, een begrip in de markt van Continu Verbeteren;
Grote variatie aan opdrachten, verspreid door heel Nederland, passend bij jouw vak- en interessegebied;
Steile leercurve door sterke focus op ontwikkeling;
Een fijne auto die je zelf uitkiest;
Salaris passend bij jouw kennis en ervaring;
Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals winstdeling, opleidingsbudget en een fietsplan;
Een actieve commissie die zorg draagt voor teamuitjes en activiteiten;
Een werkweek van 32 – 40 uur;
Flexibele werktijden, zelf in te delen in afstemming met de klant.

Hoe kan jouw ontwikkelpad eruit zien?

Bij Blom Consultancy geloven wij in persoonlijke groei en ontwikkeling door nieuwe uitdagingen aan te gaan die passen bij je eigen leercurve. Jouw eigen kracht en interesses zijn hierin de leidraad. Door middel van trainingen en coaching, word jij geholpen bij het vinden van jouw drijfveren en ’true north’.

Zowel bij klanten, als binnen onze eigen organisatie, is het ons doel om excellente medewerkers (hitozukuri) te ontwikkelen. Zo kunnen wij als organisatie excelleren. Hierbij geloven wij in het Shu-Ha-Ri principe om te komen tot meesterschap. Alleen door met en van elkaar te leren, bereiken en behouden jij en je collega’s dit meesterschap.

Jij bouwt zelf mee, samen met jouw collega’s, aan een organisatie waar je onderdeel van wilt zijn. De toekomst wordt bepaald door de nieuwe generatie.

Wie zijn wij?

Blom Consultancy heeft 30 jaar ervaring in de Nederlandse industrie en is het enige Nederlandse bedrijf dat partner is van het Shingo Instituut. Mede doordat we aangesloten zijn bij dé wereldstandaard van continu verbeteren, hanteren wij de hoogste kennisstandaard en zijn we kennisleider op het gebied van TPM, Lean, World Class Manufacturing en Monozukuri. Daarnaast begeleidt Blom Consultancy, als ambassadeur van Smart Industry Nederland, bedrijven naar industry 4.0. Hierbij worden smart technologieën ingezet ter ondersteuning van de verbeterreis van organisaties.

Met het Monozukuri gedachtegoed, hebben wij een sterke focus op het menselijke aspect. Hierdoor laten wij mensen én machines excelleren en wordt er optimale waarde gecreëerd voor onze klanten (en hun klanten).

Ons team bestaat uit een combinatie van jonge ambitieuze mensen en ervaren professionals die het klappen van de zweep kennen. Samen met een open en eerlijke bedrijfscultuur waarin iedereen gelijk is, zorgt dit voor een stimulerende omgeving waarin iedereen geprikkeld wordt het beste uit zichzelf te halen.

Dit wordt ondersteund door standaard 2x per maand samen te komen in georganiseerde teamdagen. Samen te bouwen aan het team, het bedrijf en de klanten.

Aantal medewerkers: 10